研修のターゲット
次のような問題は発生していませんか？
・忙しい人より、暇そうな人程、遅くまで残って仕事をしている
・仕事の納期が守れない。また締切日にそのことが発覚する
・部下がどのような業務にどのくらいの時間を費やしているのか見えない
・仕事の優先順位けが上手くできていない
・期日、時間、効率に対する意識が希薄である
研修のねらい
個々人の時間意識の変革を起点に、職場の変革へ
時間は誰しも平等に与えられているものですが、時間に対する意識の違いにより、その活かし方には人により大変大きな違いが生じています。普段当り前のように存在する時間の価値を改めて知ることにより、その活用方法に大きな変化が現れてきます。またその時間のセルフ管理の手法をテクニックとして学び、具体的な行動変革へと導くことを研修の目的としています。
研修では、自身の行動変革へ導くと共に、時間管理の問題を深堀していくと、業務改善にもつながります。本研修を業務効率や業務品質の向上に向けたきっかけ作りとして活かすことも可能です。
研修内容の詳細＜パンフレット＞
